为进一步规范研究生奖学金评审工作，确保评审结果的公平性，根据《太阳成集团tyc138研究生评优评奖计分办法》文件精神，特制定本实施细则。

第一条 评选对象：学校正式录取的公司全日制硕士研究生。休学、退学、延期毕业的研究生，不能参评研究生学业、国家奖学金，单设奖学金以相关文件为准。

第二条 参加国家奖学金、学业奖学金评选的研究生应符合下列基本条件：

1. 热爱社会主义祖国， 拥护中国共产党的领导， 坚持党的基本路线、方针、政策；

2. 诚实守信，道德品质优良；

3. 遵守学校的各项规章制度；

4. 学习勤奋，成绩优良(学位课程成绩有一门不及格者取消评选资格)；

5. 积极投身科学技术研究，开拓创新，科研能力突出。

第三条 研究生国家、学业奖学金的评选采用计分制，其中德育分施行一票否决制，其他四个部分采取评分制。

一年级研究生计分以录取初试加复试的综合总成绩为准，分录取专业进行排名。在分数相同条件下，优先一志愿员工。

二、三年级研究生奖学金评定指标体系的内容应包括德育表现、课业成绩、学科竞赛表现、科研表现、社会集体活动参与情况等五项。

第四条 计分办法

评选内容应包括德育表现、课业表现、学科竞赛等实践表现、科研表现、社会集体活动参与情况等五项。评选的总分由五项加权后的总分排序后来确定奖学金等级。

（一）德育表现计分办法（权重10%）

德育总分=基础分+激励分

基础分包括：思想品德、身心健康、学习态度、组织纪律（参与集体活动、响应学校和学院号召）、科研创新精神等方面。满分100分，其中研究生导师评价占50%；学院、院研究生管理办公室及员工工作办公室评价占50%。

研究生出现以下任一情况，德育分为0，并取消当年研究生各类评优评先参评资格:

1. 参评学年违反国家法律、校纪校规受到纪律处分者;

2. 参评学年有抄袭剽窃、弄虚作假等学术不端行为经查证属实的；

3. 参评学年学位课有不及格者;

4. 参评学年无特殊情况恶意欠缴学费(住宿费)的;

5. 参评学年开题报告、中期考核第一次申请，且未通过的;

6. 评定材料存在弄虚作假的。

激励分包括：获得思政类表彰或荣誉称号（不含在各类学术会议上获得的论文奖、学校的奖学金）；社会责任感（积极参与社会公益组织或学校学院的志愿者活动）等方面。

详细德育表现计分办法见附件一。

（二）课业表现（权重10%）

课业表现以研究生教务系统导出绩点为准。分为培养计划所规定必修课（学位课）和选修课，课业表现以总成绩绩点和学位课绩点来进行折算，即课业表现=（总成绩绩点+5）*5+（学位课绩点+5）*5。

（三）科研表现（权重50%）

科研表现包含参与科研项目及成果情况、论文或著作发表情况、学术会议参与及表现情况、申请专利情况等内容。

为鼓励和引导研究生进行高质量的科研活动，提高研究生发表学术成果的质量，根据发表论文的刊物(或索引)的等级、参与会议等级、立项项目等级等给予不同的分值，拉开不同档次学术论文分值的差距。要求加分的所有文章，只计量署名单位为太阳成集团tyc138、太阳成集团tyc138。

详细科研激励计分、成果贡献度计分见附件二和附件三。

（四）学科竞赛等实践表现（权重20%）

鼓励研究生积极参与各类学科竞赛、鼓励在校期间创新创业工作。创业获奖等采取一事一议，由学院奖学金评审小组商议。学科竞赛与获奖等计分方式见附件四，学科竞赛等级参见当年学校学科竞赛奖励目录。

（五）社会集体活动及员工工作积分(权重10%)

为提高研究生人文素质，增强社会工作能力，校、院及班级等各类活动，特设此项评分。具体参考条件见附件四。要求加分的所有获奖或者活动，只计量署名单位为太阳成集团tyc138、太阳成集团tyc138。

第五条 奖学金评定工作的组织与管理

1. 公司研究生奖学金评审工作小组：

组长：滕胜娟 吴金红

公司评定委员：吴锦峰、耿迪、李小丽、杨筝

研究生代表：院研究生会学术部部长

秘书：鄢琳

2. 奖学金评定流程

公司研究生奖学金评定工作小组根据学校下达指标及文件精神，设定奖励的比例及办法，复核评议小组的评议结果。

为确保奖学金评定结果的有效性，制定严格规范的评定程序如下：

（1） 申请人提出申请，参评的同学须征得导师签名同意；

（2） 院研究生会学术部和院研究生管理办公室核定提交材料；

（3） 申请人确认个人评定结果，并签字确认；

（4） 公司奖学金评审小组最终审核；

（5） 公司评定结果公示；

（6） 投诉和申诉以及学院裁定；

（7） 上报学校研究生院审批。

本细则解释权归学院研究生奖助学金评审工作小组。

具体评分计分办法详见附件。

太阳成集团tyc138

二〇二三年五月十七日